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更新时间:2018-02-13 11:10:00点击次数:206次字号:T|T

       一是确立党建提升新目标。按照“抓细、抓实、抓常、抓长”的要求,制定近期、中期、长期3个阶段基层党建提升目标,细化21项提升标准,2017年12月31日前,实现所有村制度落实、人员分工、党建资料全部到位;春节前,所有村级组织活动场所党的阵地属性旗帜鲜明;2018年,强化298个村基层党组织政治功能,建强基层战斗堡垒。
       二是交流党建工作新经验。乡镇党委副书记担任“考官”,分别从基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障、服务中心、创新举措等方面进行对照检查、现场评分,采取“听、看、问、记”方式,对观摩中发现的党员先锋守则、分层量化积分管理等38条好做法、好经验进行借鉴学习,共同提高。
       三是谋划党建发展新思路。对2017年党建工作进行逐项梳理、对账销号、全面验收。高站位谋划2018年党建工作思路,围绕“基层组织规范化建设年”,以提升农村党支部书记过硬执政能力和领导水平为重点,以村级组织换届工作为契机,以“逐村观摩、整乡推进”为抓手,紧扣“五风”建设、村集体经济、脱贫攻坚、禁烧环保、信访维稳等中心工作,严管党支部书记和党员队伍,规范各项基础制度,强化基层基础保障,提升全县基层党建整体水平。

(张川)

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